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詞條說明
用人單位是職業衛生培訓的責任主體。應當建立職業衛生培訓制度,**職業衛生培訓所需的資金投入,將職業衛生培訓費用在生產成本中據實列支。 用人單位要把職業衛生培訓納入本單位職業病防治計劃、年度工作計劃和目標責任體系,制定實施方案,落實責任人員。 用人單位要建立健全培訓考核制度,嚴格考核管理,嚴禁形式主義和弄虛作假。 用人單位要建立健全培訓檔案,真實記錄培訓內容、培訓時間、訓練科目及考核情況等內容,并
3月15日,記者從江西省環保廳獲悉,日前省環保廳聯合省國土資源廳轉發環保部、國土部《關于做好礦產資源規劃環境影響評價工作的通知》。通知明確,國土資源主管部門在組織編制有關礦產資源規劃時,未依法編寫環境影響篇章或說明、環境影響報告書的,規劃審批機關應當要求其補充,未補充的,規劃審批機關不予審批。 環評成為礦山資源規劃“剛性需求” 通知明確,國土資源主管部門在組織編制有關礦產資源規劃時,應嚴格執行規
本報訊(川報集團記者 劉宇男)昨(15)日,省環保廳發布《關于轉發環境保護部對冒用環評資質違法行為有關情況通報的通知》,要求被環保部通報的自貢市**、大邑縣**和南充市環境科學研究院落實整改事項,采取有效手段杜絕類似情況再次發生;要求各級**強化建設項目環評文件受理、審查工作,發現冒用、出租、出借環評資質違法行為嚴肅處理并報告上級**。 通報一:偽造環評報告獲批 近日,環保部通報了6
根據《職業病防治法》“用人單位應當按照**衛生行政部門的規定,定期對工作場所進行職業病危害因素檢測、評價”和《工作場所職業衛生監督管理規定》*二十條“存在職業病危害的用人單位,應當委托具有相應資質的職業衛生技術服務機構,每年至少進行一次職業病危害因素檢測”,拋開法律法規規定,生產企業常見的職業病危害因素有哪些?如何檢測?是企業負責人與企業安全管理負責人乃至企業的一般員工都應當知會的。 部分生產
公司名: 河南鑫安利安全科技股份有限公司
聯系人: 呂經理
電 話: 0371-86031537
手 機: 18538172085
微 信: 18538172085
地 址: 河南鄭州中原區河南鄭州,**開發區,總部企業基地59號樓
郵 編: 450000
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