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詞條說明
今年中秋國慶連放8天假堪稱“史上較長黃金周”。在眾人紛紛**出行計劃,準備“傾巢出動”的同時,部分服務行業及重要職能部門的上班族在假期仍需堅守崗位。對于他們來說,加班工資如何領,成為了較關心的話題。而律師提醒:假期加班,務必保留在用人單位加班的證據. 廣東鑫涌律師事務所提示:根據相關法規,用人單位在9月30日至10月3日期間安排勞動者加班的,應按照不**勞動者本人日或小時工資的3倍,另行支付加班
基本案情 張某于1998年進入某照明電子(上海)有限公司從事質量檢驗的工作,雙方在合同中明確約定了張某的月工資;同時,在《員工手冊》中約定“加班工資的基數為基本工資的70%”,某照明電子(上海)有限公司也是按照《員工手冊》的規定來支付加班費。2011年6月張某離職,并于同年8月申請勞動仲裁認為單位支付加班工資基數不符合法律規定,要求單位支付在職期間所有加班工資差額部分。 爭議焦點 1、 單位規章
針對僑香村部分福利房違規轉租現象,監管部門深圳市住建局前晚就監管處罰問題通報稱,根據《深圳市地區機關事業單位住房制度改革若干規定》規定,安居房(政策性住房)上市前,違反安居房管理規定,出租或轉租安居房的,由住宅管理部門處以違法所得三倍以下的罰款;未經主管部門批準,擅自改變安居房用途的,由住宅管理部門責令行為人限期將住房恢復原用途,并處以每套2萬元以下的罰款。 網友質疑:處罰兩萬元太輕應收回福利房
在我國的大部分城市,只要材料齊全,立等就可以辦完離婚手續。但居高不下的離婚率,讓一些城市開始探索設立預約時間,以降低離婚率。今日,廣東某律師上書某地婚姻登記機關,建議學習外地經驗,積極探索“預約離婚”,給瀕臨危險的婚姻一次重生的機會。 預約離婚 可減少沖動型離婚 廣東鑫涌律師事務所律師表示,關注離婚問題好長時間了,也經常代理有關離婚的訴訟案。依照法律規定,*判決離婚案前,**經過調解程序,而到
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